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サーバーサイドエンジニア
2022.06.21

HR-Tech《 新規 SaaS プロダクト》企業の学びに変革を興したいRailsエンジニア募集

株式会社グロービス
フルフレックス
フレックス勤務
副業OK
チャレンジ精神
チャットツールを使用
年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
連続休暇制度あり
時短勤務OK
月残業20時間以内
月給
退職金あり
社宅・家賃補助制度あり
交通費支給
パソコン支給
服装自由
育児・介護休業あり
ブランクOK
業界未経験歓迎
学歴不問
プロフェッショナル求
離職率5%以下
中途入社50%以上
女性が活躍中
女性管理職登用あり
女性従業員4名以上
子育てママ活躍中
社内満足度に自信あり
電話で気軽に質問可能
リモートでも仲良し
企業のイメージ画像

株式会社グロービスに関するインタビュー記事

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【社内インタビュー】株式会社グロービスのリモートワークの取り組みを徹底紹介!

募集要項

募集職種
サーバーサイドエンジニア
職種(詳細)
HR-Tech事業 リードエンジニア(サーバーサイド)
スキル
Ruby
業務概要
我々は最適な学びを流通させる仕組みで、企業研修をはじめ、企業内における学びの「やりっぱなし」を解消し、日々の仕事に成長実感をもたらして、職場でイキイキと楽しく健康に働く人が1人でも増えるようなサービスやシステムの開発を行っています。 我々チームの一員として、より良い「学び」と「成長実感」が体験できるサービスの開発に携わっていただける方のご応募をお待ちしております。現在はマルチテナント型のLMSが中心ですが、今後は周辺領域の新規事業開発も検討しています。 【業務内容】 マルチテナント型 LMS (Learning Management System)である新規サービス(サービス名:GLOPLA LMS)、もしくは研修事業用の業務システム、および付帯Webアプリケーションの新規開発と公開、運用 ①マルチテナント型 LMS (Learning Management System)であるサービス「GLOPLA LMS」開発 GraphQL API の実装および運用 動画配信サービスの開発および運用 管理画面の設計、実装、および運用 導入顧客環境の他システムへの接続運用 ②研修事業用の業務システム開発 管理画面の設計、実装、および運用他 【開発環境】 ●AWS(EC2, ELB, S3, SES, Cloudfront, Route53, Elasticache, CodeDeploy, CodeBuild)など ●Ruby ●Ruby on Rails ●RSpec ●Zenhub ●Scrum ●Github Flow ●GraphQL
必須条件
●Webサービスのサーバーサイドの設計、実装、および運用 ●RDBMSを使用したデータ設計とインデックスの知識 ●MVCフレームワークを利用したWebサービスの開発経験。(開発はRuby on Rails になりますが、他の環境で十分な開発経験をお持ちであれば、Ruby on Rails での開発経験は必ずしも必要ではありません。) ●テスティングフレームワークを用いた定常的にテストを書く開発の経験 ●チームメンバーと積極的にコミュニケーションが取れる方 ●事業戦略やシステムの早期キャッチアップ能力のある方 ●グロービスの事業やグロービスウェイに共感いただける方
歓迎条件
●業務における、プルリクエストを用いたコードレビューの経験 ●マルチテナント型 SaaS の開発および運用経験 ●RESTful API または GraphQL を用いた SPA の開発および運用経験 ●公開APIの開発および運用経験 ●Github Flowを用いた開発経験 ●サービスの新規開発・公開経験 ●BtoB 事業および BtoC 事業の両方のご経験 ●業務システムの開発経験
求める人物像
21年にリリースしたマルチテナント型ラーニング・マネジメント・システム(GLOPLA LMS)のPMFに向けたカイゼンと、グロービス研修管理システム(GLMS)のカイゼンを進めています。いずれの開発も人材育成課題解決に寄与いただくことに加え、開発リードなどを期待します。ゆくゆくは新たなプロダクトや事業を開発することを考えており、プロダクトマネジャー等、多方面で活躍いただける方を募集しています。

就業条件

出社先
日本全国どこからでも勤務可能
東京都
勤務地(詳細)
102-0084 東京都千代田区二番町5-1 住友不動産麹町ビル【東京オフィス】
リモート頻度
フルリモート
リモート頻度(詳細)
チームによって、また政府や自治体の方針によって異なるが、フルリモートの場合は、月に1度か、3か月に1度程度は、出社されています。リモートメインの方は、週1日~2日、月に2日程度など、チームや本人に任せています。
契約形態
正社員
稼働日数
週5-
休日
・週休二日制 ・有給休暇:年間20日(翌年繰越により最大40日) ・年末年始休暇(12月29日~1月4日)、結婚休暇、忌引き休暇、災害休暇、出産・育児休暇、サヴァティカル休暇(勤続5年/10年目に付与)
保障などの条件
・通勤手当支給(当社規定による) ・各種社会保険有り(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金) ・退職金制度有り(定年:60歳) ・持ち株制度有り ・グロービス経営大学院受講支援制度 ・海外短期留学支援制度など ・自己啓発支援(年間上限20万円) ・エンジニア等のテック人材は、MacBook Pro 15inch、27inchディスプレイ貸与(フルリモート勤務へのディスプレイ貸出は無し)
給与(詳細)
給与:非公開 経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。 ・給与改定は年2回1月と7月に実地します。 ・半年以上在籍した方はプロフィットシェアリング制度の対象となります(当社規定による)

応募情報

選考フロー
基本的な選考フローは下記となりますが、ご状況によっては、同日に実施するなどご相談を承ります。 書類選考→1次面接(部門担当)→2次面接(人事担当・部門リーダー)→3次面接(部門役員)→ 人事役員面接(実施しない場合もあり) ※途中エッセイ(志望動機書)をご提出いただきます。
入社後の流れ
フルフレックス、リモートワークを利用しています。業務状況に応じて月1~週1程度の出社をしています。 <スケジュール例> 09:30-10:00 slackやメール等の連絡確認 10:00-10:30 朝会 10:30-11:00 デイリースクラム 11:00-12:00 作業 12:00-13:00 ランチ 13:00-14:00 打合せ 14:00-16:00 作業 16:00-17:00 打ち合わせ 17:00-18:00 作業 ○配属先組織構成 グロービスの2016年に新設されたEd-Tech部門であるグロービス・デジタル・プラットフォームに所属いただきます。

会社概要

会社名
株式会社グロービス
設立年月日
1992年8月
会社所在地
〒102-0084 東京都千代田区二番町5-1 住友不動産麹町ビル
代表者名
堀 義人
事業内容
経営人材育成などのソリューション提供をするコンサルティング会社
会社HP
https://www.globis.co.jp/

株式会社グロービスに関するインタビュー記事

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【社内インタビュー】株式会社グロービスのリモートワークの取り組みを徹底紹介!

<採用までの流れ>

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